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Programm

Teilnahmebedingungen

Foren Der Besuch aller Foren und Themenreihen ist im Eintrittspreis der Messe enthalten.

Kongresse Parallel zur Zukunft Personal finden einige Kongresse und Symposien statt. Weitere Informationen

Praxisforen

Forenprogramm Auf der diesjährigen Zukunft Personal bieten wir ein Programm von insgesamt rund 200 Beiträgen in acht Praxisforen. Diese sind direkt in die drei Messehallen eingegliedert, so dass Sie als Besucher kurze Wege von den Ausstellern zu den Vorträgen haben. Das Forenprogramm setzt sich zusammen aus Vorträgen von Ausstellern und renommierten HR-Experten. Neben zahlreichen Themenreihen ergänzen viele Podiumsdiskussionen das Programm. zum Programm Keynote-Speaker In diesem Jahr bereichern sechs namhafte, internationale Keynote-Speaker die Zukunft Personal. Sie referieren in einem neu eingerichteten Keynote-Forum, das über rund 400 Sitzplätze verfügt. In Kürze geben wir hier die Namen der Keynotes bekannt. zu den Keynote-Speakern Podiumsdiskussionen Deutschlands Fachmedien für Human Resource Management, weitere Medien sowie Kooperationspartner der Zukunft Personal richten rund 15 Podiumsdiskussionen aus. In diesen moderierten Debatierrunden beleuchten Experten und Praxisvertreter verschiedene Themen des Personalwesens und berichten über gesammelte Erfahrungen. zu den Podiumsdisskusionen

Leonardo – European Corporate Learning Award Der „Leonardo – European Corporate Learning Award“ zeichnet Personen aus, die ‚Leuchtturm-Projekte’ für die Bildung in Europa initiiert und realisiert haben. Als „Benchmark“ für zukünftige Preisträger nahm Jacques Delors im Oktober 2010 den neuen Preis persönlich entgegen. Der „Leonardo - European Corporate Learning Award" wird dieses Jahr am 21. September zum zweiten Mal auf der Zukunft Personal ausgelobt. Weitere Informationen 19. Deutscher Personalwirtschafts-Preis Gemeinsam mit spring Messe Management, dem Veranstalter der Zukunft Personal, verleiht das Fachmagazin "Personalwirtschaft" am 21. September den "Deutschen Personalwirtschafts-Preis". Weitere Informationen HR Next Generation Award Der „HR Next Generation Award“, den der Messeveranstalter spring Messe Management und das Personalmagazin aus der Haufe Mediengruppe gemeinsam ausloben, zeichnet am 22. September Young Professionals aus, die Personalarbeit gestalten, überdurchschnittlich viel Verantwortung übertragen bekommen und innovative Akzente setzen. Weitere Informationen

Master Series Die „Master Series" vermittelt die Expertise von Kennern der HR-Szene. Neben Experten von Universitäten und Hochschulen geben anerkannte HR-Profis Einblick in ihr Wissen. zum Programm Master Series

Expert Series In der „Expert Series“ haben herausragende HR-Persönlichkeiten und bekannte Praktiker das Wort. Sie berichten über ihre Erfahrung im Berufsalltag und stellen eigene Projekte vor. zum Programm Expert Series

Themenreihen

Personal & Gesundheitswirtschaft Die Themenreihe "Personal & Gesundheitswirtschaft" widmet sich am 20. September 2011 ganz dem Thema Personalmanagement im Gesundheitswesen. Sie zeigt in Vorträgen und Podiumsdiskussionen auf, wie gute Personalverwaltung- und führung speziell in dieser Branche aussehen kann.

Personal & Verwaltung Die Vortragsreihe „Personal & Verwaltung“ bietet Ihnen einen Überblick über aktuelle Entwicklungen im Public Sector. Personalverantwortliche in der öffentlichen Verwaltung werden ständig mit neuen Herausforderungen konfrontiert. Die Themenreihe bietet ihnen am 21. September 2011 die Chance, sich auf den neuesten Stand zu bringen.

International Networking Lounge Die Zukunft Personal hat nun schon zum zweiten Mal die englischsprachige Reihe „International Human Resource Management“ im Programm. Um international erfolgreich zu sein, benötigen HR-Fachleute gute Kenntnisse ausländischer Märkte. Wie Personalmanager im globalen Wettbewerb agieren sollten, erfahren sie in der Themenreihe. Experten berichten.

HR Career Der Veranstalter spring Messe Management gemeinsam mit der Haufe Mediengruppe organisiert gemeinsam die Themenreihe "HR Career". Hier erzählen erfahrene Personaler, wie ihr Werdegang verlief, und geben Karrieretipps für angehende HR-Professionals. Der Höhepunkt der Themenreihe "HR Career" ist die Preisverleihung des HR Next Generation Awards.

Sonderforen

Aktionsfläche Training Die Weiterbildungshalle verfügt neben zwei Praxisforen über zwei Aktionsflächen Training. Hier können Sie Kostproben aus dem Programm einzelner Trainer bestaunen und sich zum Mitmachen animieren lassen. Jeder Trainer hat die Möglichkeit, zwei Mal pro Tag dem Messepublikum zu zeigen, wie er arbeitet. Interessierte Besucher können die Trainer jederzeit anzusprechen - in deren eigenem Bereich auf der Aktionsfläche Training oder direkt vor und nach ihren Auftritten. Zum Programm

Professional Lerning Forum Forum für e-Learning und Wissensmanagement Das Forum verbindet Wissensmanagement und eLearning zu einer gemeinsamen Plattform. Die Aussteller der Sonderschau zeigen kleine bis große eLösungen auf. Wer sich mit dem Thema Wissensmanagement auseinandersetzt, ist hier genau richtig. Über den Tag verteilt finden hier viele Vorträge und Workshops statt, die Messebesucher kostenfrei nutzen können.

MeetingPoint Am MeetingPoint findet in informeller Atmosphäre interaktiver, fachlicher Erfahrungsaustausch unter Personalern statt. Ausgangspunkt ist jeweils eine Fragestellung aus der Praxis, mitgebracht von Personalfachleuten. Unter der Moderation von Karin Huber, Spezialistin für interaktive Großgruppen-Moderation und selbst HR-Fachfrau, entstehen lebendige Dialoge in Form von 45-minütigen, spannenden Workshops, oft mit 20 und mehr Teilnehmern. Seien Sie selbst mit einem Thema dabei, das Sie immer schon mit anderen diskutieren wollten!